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职业化员工的职业化内容

这是一个人的基本素质要求,自小我们都有自己的理想,并为之积极求学,努力攀登。长大工作,是我们实现理想和人生价值的时刻。很多时候不是让你做你才做,而是要主动去做。无论工作生活,都要有合理的规划,并付诸行动。

要有责任心,成功者找方法,失败者找借口

对于上司交给的任务,争取在友链有限的时间内独立思考完成,不要盲目照搬现成的东西。出现问题时,不要推卸责任,要勇于承认错误,想办法补救和解决它们才是最根本的。注意时常总结经验和教训,以便以后更好的工作。 1.观念、态度决定职业成长

2.职业化员工的十大基本观念

3.职业化员工的四种态度:

1)职业态度之一:积极主动

2)职业态度之二:承担责任

3)职业态度之三:乐于协作

4)职业态度之四:服从执行 1.技能一:工作沟通技巧

1)沟通与有效沟通胡告州

2)常见的工作沟通问题

3)有效沟通的要点

4)积极倾听的技巧

5)反馈的技巧

6)如何与上司裤蔽进行沟通

7)如何与同事进行沟通

2.技能二: 时间管理技巧

1)时间管理存在的问题

2)时间管理的法则

3)时间管理具体方法

4)日计划五步法

3.技能三:高效执行

1)什么是执行?

2)执行力不佳的表现

3)有效执行的方法

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