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地产销售的新人需要培训的知识材料

问题补充说明:可以发一份给我么。真的拜托了。谢谢。

一,销售人员应该具备的9个心态

销售础过失斯评害夜能首人员一定要有强烈的企图心—高追求

2.从事销售工方树缩重作不要总是为了钱—有理想

3.拜访量是销售工作的生命线—勤奋

4.销售人员要具备“要性”和“血性”—激情

5.世界上没有沟通不了的客应害或突势户—自信

6.先“开枪”后“瞄准”—高效执行

7.不当“猎手”当“农夫”来自—勤恳

8.坚持不一定成功,但放弃一定失败—执着

9.胜则举杯相庆,危则拼死相救—团结

二,与客户交往的七项基本原则

第一项360问答原则:以客户为中心,多一点付出,少一点索取

1.帮助客户买产品,而不仅仅是卖产品给客户;

2.销售就是把客户的事当作自己的事;

3.销售就是只有客户成功了,我们才能成功战发未基处殖;

第二项原则:不要满足女到销售人员头脑中假想的客户

1、不要对客户产生偏见

2、案例:客户有镇站百制沉校岩代末临洲时候并不是你想象中的那个态度

3、没谈之前的设想都是无意义的;  

4、案例:客户提出的,不一定是他所在意的  

5、案例:跟你签单的都是你喜欢的人

第三项原则:不要“伤害”,同样不要轻易地被“伤害”

1、客户对销售人员撒草湖律程收曾差谎时,同样认为对方是不诚信的;

2、客户不喜欢“伤害”自己的人,同样不喜欢被自己“伤害”过的人

2、如何才能做到不会被客户“伤害”?

第四项原则态度不能完全决定行为

1、案例:客户有兴趣就一刘得利定会购买吗?没有意向就一定不会买吗?

2、案例:我们都喜欢为自己的行为找一个理由

3、如何通过改变客户的输量毛势他民但拿行为导致改变他的想法?

第五项原虽阳九立室扩两则客户的态度是销售诗受人员引导的

1、你看到的客户仅突十决仅是我们自己所认为的;

2、案例:不同的心态导致不同的行为;

3、不要动不动找公司、产品、品牌、服务、客户和自己的原因

第六项原则不要主观臆测,以已推人

1.销售工作太容易短暂的成功了,随时保持空杯的心态

2随制整.案例:不做朝三暮四的“聪明人”,不要成为“高潜质低绩效”的人

第七项原则要有专家的知识,不要有专家的姿态

1代每乡振岁方统苗东续.强势是体现在公司以及产品本身而不是表现在销售人员本人;

2.客户只有大小之分,没有贵贱之分。

地产销售的新人需要培训的知识材料

拓展资料

1、直接营销渠道的优点

(1)房地产发展商控制了开发经营的全过程,可以避免某些素质唱制再肉走植坏血编诗甲不高的代理商介入造成的营销短期行为,如简单的将好销楼盘单元销售出去,造成相对难销的益往硫向楼盘单元积压。

(2)产销直接见面,便于房地产发展商直接了解顾客的需求,购买特点及变通重背九化趋势,由此可以较快的调整楼盘的各种功能。

2、直接营销渠道的弱点

(1)一般来说,房地产发展商比较集中开发、工程等方面的优势。房地产营销是一项专业性非常强的工作。房地产发展商直接营销,难以汇集在营销方面确有专长的人才,难以形成营销专业优势,这样在相当程度上影响营销业绩的提升。

(2)房地产发展商直接销售,会分散企业人力、物力、财力,分散企业决策层精力,搞不好会使企业顾此失彼,生产和销售两头都受影响。

参考资料:房地产营销_百度百科