副科级是九至十三呢底影若选读根级。
公务员领导职务层次的设置检观担星良情免大升条,根据《国家公务员暂行条例》第八条规定:领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部来自级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
副科级是九至十三级,是中国干部行政级别中最低一级的领导职务名称。就相当于县、县级市360问答或地级市设的区正科级局的副局长、副科级局的局长、乡燃案审井益环班绿致镇党委副书记和副乡镇长散功政右续,地级市辖县区、县公安分局大队长、派出所所长、中共县、县级市、市辖区纪委室主任。
拓展资料:
公务员除了其所任职务以外,还有级别。公务员的级别高低,既体现公务员所任职务的等贵非适原级高低、责任轻重和群官主井热北杆齐害查职位难易程度,又反映公务员的德才表现、工作实绩和资历等并素质条件和工作状况。这是我国公务员制度的一个特色。
各国公务员都有级别,但确定级别的依据和级别所反映的内容不尽相同。在美国等实行职位界解类分类的国家,公务员级别反映的是公务员所在职位的责任轻重和难易程度,与公务员本身的资历条件无关,级别不随人变化。
责任轻重和难易程度相同的职位划入同打鲁玉排德同充协而一级职位,职位的工作任务和取三训让质斗好责任不变,级别也不变。而在实行品位分类的国家,公务员的级别主要反映公务员本身的学历、钟你鲜雷响迫酸你经求资历等条件,级别随人走,同一职位可由块江外细求保妒级别不同的人来担任。我国公务员的级别,既考虑了派圆职位分类的因素,又吸取了我国传统的官员品位制度民表却如、干部等级制唤缺度以及现代品位分类的因额喜还班满假革状速片械素。
副科级是公务员及事业单位行政序列之一。在事业单位中为八级职员,属领导序列之中的最低层次,其上有正科级、副处级、正处级、副厅局级、正厅局级等。副主任科员也是副科级。一般为科级单位的副职所具有的级别。
任长效东星受激须革张适职分类
各地市(设区)党委、人集儿之岩育庆食晚决宪大、政府、政协的下属单位所属科室副职,
各县雀链纤市党采委、人大、政府、政协的下属单位副职,
各乡镇党委,政府正副职,
国有正科级企业的副职(一般为小型企业,中型企业的中层副职),
县属重点中学副职,以及相当科级的其它事业单位副职,
其他相当职顷仿务,副科级主任科员享受副科级待遇,但是属于非领导职务。
参考资料:副科级-百度百科