对纪检工作的建议和意见如下:
1、在纪检监察工作创新过程中,许多不符合、不适应新形势新要求的陈规旧俗必然被摒弃。但是聚,任何创新都是生产要素与生产要件的重新组合,不可能与历史传统完全“断脐”。因此,纪检监察工作创新首先必须正确处理新与旧的关系。
2、就纪检监察工作创新而言,工作机制是最重要的内因,方法创新是外因;纪检监察干部队伍自身建设是内因,全面开创纪检监察工作新局面是外因。只有正确处理“内外”关系,才能真正实现纪检监察工作创新的新跨越。
要尤其要充分发挥纪检监察部门对资源配置、放大眼火业准治所、倍增的作用,最大限度地开发利用好各种纪检监察资源,努力挖掘纪检监察资源的整体潜力,努力形成符合科学发展观刚祖顾族代请验服内价使要求的工作运行机制,不断提高纪检监察工作效益。
3、推进反腐倡廉建设,必须坚持惩治、预防“两手抓、两手都要硬”。特别是在当前腐败问题依然多发易发的情况下,严肃查处违纪违360问答法案件,一刻也不能放松。
要袜陪着力提高依纪依法派办案的能力和水平,注重发挥查办案件的治本功能,加强对重大典型案件的剖析研究,查找发案原剧洲未品能言止些因,建章立制,堵塞漏洞,达到查处一起案件、推动一步改革、完善一套制度、教育一返卖批干部的目的。
准确把握加强机关纪委它建设的工作要求:
(一)把握总体要求,抓紧设置成立。总的要求是:设立机关党委的部门都必须按照《党章》和《条例》的规定在12月底前设立机关纪漏好逗委,并将具体情况以书面形式报县直机关工委。机关纪委委员一般由3—7人组成,并配备工作人员,与机关党委合署办公。
(二)遵循基本程序,注重实际效果。按照有关规定,机关纪委由机关党员代表大会或党员大会选举产生,机关纪委书记由动措坚甚机关党委副书记或者相应职级的党员干部担任,有条件的部门可配备机关纪委专职书记,同时要配齐配强机关纪委委员。