Simone新个税法实施后，实习生收入无论是按工资薪金税目计税，还是按劳务报酬所得计税，都属于综合所得按年计税，从年度整体来看税负并无差异，但按月预缴申报还是有较大区别的。主要取决于实习生与单位签订的实习协议的性质。
要注意的是如果单位与实习生签订的是劳务合同，则应该按照劳务报酬所得为其预缴申报个税；如果签订的是劳动合同，则实习单位应按照工资薪金所得为其预缴申报个税。
比如一个实习生每月取得3000元的收入，按现有劳务报酬的计算规则，每月预扣预缴缴个税=（3000-800）×20%=440元；次年的3月1日到6月30日内，实习生再向税务机关办理综合所得年度汇算清缴，税款多锋袜握退少补。
而银庆按照工资薪金所得来计算时，此实习生每月收入低于免征额5000元，不需要缴纳个好拿人所得税，如果实习生并无其他收入所得，也不用办理年度汇算清缴了。
